США и Европа многократно выразили интерес к выделению средств на создание экологически чистых рабочих мест на десятки миллиардов долларов. Однако вопрос о том, как обеспечить переквалификацию работников, занятых в отрасли ископаемых топлив, остается неопределенным.
Согласно новому исследованию, опубликованному в Nature Communications, многие работники уже обладают необходимыми навыками для работы в экологически чистых секторах. Однако существует сложность в том, что эти новые «зеленые» рабочие места, вероятно, не будут в том же месте, что и ископаемое топливо.
«Работники в отрасли ископаемых топлив действительно обладают навыками, необходимыми для занятия экологически чистыми рабочими местами. Однако работники ископаемых топлив, вероятно, не имели большой географической мобильности в своей карьере», — сказал Морган Фрэнк, один из авторов исследования и доцент Школы вычислительной техники и информации Питт.
Важно заметить, что вопрос о судьбе работников в переходе к экологически чистой энергетике имеет серьезные последствия, так как только в США поэтапный отказ от ископаемых топлив к 2050 году потребует переквалификации более 1,7 миллиона работников. Исследователи прибегли к данным Бюро переписи населения и Бюро статистики труда, чтобы оценить навыки, которыми обладают работники в различных отраслях и их географическую мобильность.
По результатам исследования, навыки, которыми обладают работники, занятые в ископаемых топливах, существенно совпадают с навыками, требующимися для работы в экологически чистых отраслях. Однако местоположение многих зеленых рабочих мест, вероятно, будет отличаться от географических областей, где сосредоточена добыча ископаемых топлив.
Исследование также показало, что многие рабочие места в зеленой энергетике будут временными и связаны с строительством проектов, а не с постоянной занятостью после запуска.